¿El trabajo de medio tiempo o por cuenta propia cuenta para mi año de experiencia laboral de CEC?
Llandora·Actualizado 2026-10-14
⚠️ Aviso: Solo para fines informativos; no constituye asesoramiento fiscal, financiero, legal ni médico. Las cifras pueden estar desactualizadas o ser incorrectas; las reglas fiscales cambian con frecuencia. Verifique las decisiones importantes con la CRA/el IRS o un profesional calificado (para temas de salud, un profesional de la salud autorizado). Usted usa esta información bajo su propio riesgo.
La respuesta corta
El trabajo de medio tiempo cuenta — la Canadian Experience Class requiere 1 560 horas de trabajo canadiense calificado dentro de los últimos 3 años, limitado a 30 horas por semana, así que 15 horas por semana durante dos años califica exactamente igual que tiempo completo por uno. El trabajo por cuenta propia generalmente no cuenta en absoluto para CEC: las regulaciones excluyen explícitamente cualquier período de trabajo por cuenta propia del cálculo.
La regla de las 1 560 horas, exactamente
IRCC define un año de trabajo a tiempo completo como 30 horas por semana durante 12 meses (1 560 horas). El detalle crítico: no se pueden contar más de 30 horas por semana, sin importar cuántas horas realmente trabajó.
Su horario
Cuánto tiempo para llegar a 1 560 horas
30 h/sem. (tiempo completo)
12 meses
20 h/sem.
~18 meses
15 h/sem.
~24 meses
40 h/sem.
Aún 12 meses — las 10 h/sem. extra se ignoran
Puede combinar múltiples empleadores y múltiples roles TEER 0, 1, 2 o 3 — cada trabajo solo necesita calificar independientemente, y el límite semanal de 30 horas aplica a su total en todos los trabajos, no por trabajo.
Qué cuenta y qué no
Cuenta
No cuenta
Trabajo remunerado de medio tiempo (prorrateado por horas)
Trabajo por cuenta propia (cualquier período)
Múltiples empleadores combinados
Trabajo hecho como estudiante a tiempo completo
Diferentes ocupaciones TEER 0-3
Trabajo no remunerado o voluntario
Trabajo calificado remunerado y autorizado
Trabajo no autorizado
Empleos TEER 4 o 5
La experiencia también debe haberse obtenido dentro de los 3 años antes de solicitar, en una ocupación clasificada TEER 0, 1, 2 o 3, y debe haber estado legalmente autorizado para trabajar.
La trampa del trabajo por cuenta propia
La Sección 87.1(3)(b) del Reglamento de Inmigración y Protección de Refugiados establece que cualquier período de trabajo por cuenta propia no se incluirá en el cálculo de la experiencia laboral de CEC. Los oficiales aplican una prueba de empleo — examinan quién controla cómo y cuándo se hace el trabajo, quién proporciona las herramientas, quién asume el riesgo financiero, y si podía subcontratar el trabajo. Su evidencia documental clave es el rastro en papel empleador-empleado: comprobantes T4, Avisos de Determinación de la CRA, talones de pago y cartas de referencia de empleadores.
Aquí es donde los contratistas salen heridos. Si trabajó como "contratista independiente" con comprobantes T4A en lugar de T4, para un cliente, en su horario, IRCC muy probablemente clasificará ese período como trabajo por cuenta propia y descartará las horas. Hay una excepción estrecha: una política pública temporal permite que ciertos médicos por cuenta propia que prestan servicios médicos financiados públicamente cuenten su experiencia — no se extiende a nadie más.
También note el umbral de idioma, que es separado de las horas: CEC requiere CLB 7 en las cuatro habilidades para ocupaciones TEER 0 o 1, y CLB 5 para TEER 2 o 3.
Preguntas frecuentes
Trabajé 20 horas por semana durante 18 meses — ¿cuenta?
20 × 78 semanas = 1 560 horas — sí, exactamente un año de equivalente a tiempo completo. Solo asegúrese de que el trabajo fue en una ocupación TEER 0-3, remunerado, autorizado y dentro de los últimos 3 años.
¿Puedo combinar un trabajo de tiempo completo con un trabajo de medio tiempo para terminar más rápido?
Puede combinarlos, pero no puede terminar más rápido: el límite semanal de 30 horas aplica a sus horas combinadas. Dos trabajos de 20 horas cada uno aún solo acumulan 30 horas por semana.
Me pagaron como contratista con comprobantes T4A, no T4 — ¿es eso trabajo por cuenta propia?
A ojos de IRCC, muy probablemente sí. Si no puede producir evidencia de una relación empleador-empleado genuina (carta de referencia del empleador, T4, talones de pago), no cuente esas horas para CEC — y no las reclame en su perfil.
Fuentes
Fuente de entrada: https://www.cicnews.com/2026/08/ircc-releases-updated-distribution-of-candidate-scores-in-the-express-entry-pool-0878899.html
Centro de Ayuda de IRCC — reglas de experiencia laboral incluida la exclusión del trabajo por cuenta propia: https://ircc.canada.ca/english/helpcentre/answer.asp?qnum=1132&top=
Directrices de programa de IRCC sobre determinar empleo vs. trabajo por cuenta propia para CEC (R87.1(3)(b)): https://meurrensonimmigration.com/self-employment-and-the-canadian-experience-class-2/
Desglose de experiencia laboral de CEC (1 560 horas, límite de 30 horas, combinar empleadores): https://mygration.ca/canadian-experience-class-cec-requirements/
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