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Astuce fiscale : le raccourci du bureau à domicile à 2 $/jour est fini — faites bien votre demande détaillée

⚠️ Avertissement : À titre informatif uniquement — ne constitue pas un conseil fiscal, financier, juridique ou médical. Les chiffres peuvent être obsolètes ou inexacts ; les règles fiscales changent fréquemment. Vérifiez les décisions importantes auprès de la CRA/de l'IRS ou d'un professionnel qualifié (pour les sujets de santé, un professionnel de la santé agréé). Vous utilisez ces informations à vos propres risques.
La réponse courte

Beaucoup de nouveaux arrivants croient encore pouvoir demander 2 $ par jour de télétravail sans reçus. Cette méthode temporaire à taux fixe ne s'appliquait qu'aux années d'imposition 2020 à 2022 et est révolue. Pour 2026, les employés doivent utiliser la méthode détaillée — et tout commence par faire signer le formulaire T2200 par votre employeur.

Comment faire

  1. Obtenez un T2200 signé. Votre employeur doit remplir et signer la Déclaration des conditions de travail, confirmant que vous deviez travailler de la maison et que vous n'étiez pas remboursé. Pas de T2200 signé, pas de demande — commencez cette conversation tôt, pas en avril.
  2. Mesurez votre pourcentage d'espace de travail. Divisez la superficie de votre espace de travail dédié par la superficie totale finie de votre domicile. Un bureau de 120 pi² dans une maison de 1 200 pi² = 10 %. Si l'espace sert aussi de chambre d'amis, réduisez le pourcentage pour l'usage personnel.
  3. Suivez les dépenses admissibles toute l'année. Les employés peuvent demander la portion professionnelle du loyer, des services publics, d'Internet, de l'entretien et des fournitures de bureau. (Les employés ne peuvent généralement pas demander les intérêts hypothécaires ni la déduction pour amortissement — les employés à commission ont des règles légèrement plus larges.)
  4. Produisez le formulaire T777 et inscrivez le total à la ligne 22900 de votre T1. La déduction ne peut pas dépasser votre revenu d'emploi — elle ne peut pas créer une perte.

Attention

  • Travailleur autonome ? Des règles entièrement différentes. La méthode à 2 $/jour ne vous a jamais concerné. Demandez les dépenses d'utilisation de la résidence à des fins d'entreprise sur le formulaire T2125 en utilisant les coûts réels × le pourcentage d'utilisation professionnelle. Un avantage : les travailleurs autonomes peuvent demander une portion raisonnable des intérêts hypothécaires et de l'impôt foncier.
  • Vous devez satisfaire au critère d'espace. Votre bureau à domicile doit être l'endroit où vous exercez principalement (plus de 50 % du temps) votre travail, OU un espace utilisé exclusivement pour le travail et régulièrement pour rencontrer des clients.
  • Gardez tout pendant six ans. Factures de services publics, reçus de loyer, factures Internet, le T2200 signé et votre calcul de superficie. Photographiez les factures papier — elles s'effacent.
  • Les travailleurs hybrides calculent au prorata. Télétravail 2 jours par semaine ? Votre pourcentage d'espace de travail est réduit en conséquence. Ne demandez pas 100 % d'une pièce que vous utilisez 40 % du temps.

Questions fréquentes

Mon employeur refuse de signer le T2200. Y a-t-il une solution ?

Non. Le T2200 signé est obligatoire pour les employés. Si votre employeur ne veut pas signer, vous ne pouvez pas demander de dépenses de bureau à domicile en tant qu'employé — parlez-en aux RH bien avant la saison des impôts.

Puis-je simplement demander ma facture Internet ?

Seulement la portion d'usage professionnel, et seulement dans le cadre du calcul détaillé complet avec un T2200 signé. Il n'existe pas de « déduction Internet » autonome pour les employés.

J'ai commencé le télétravail en milieu d'année. Est-ce important ?

Vous demandez seulement les mois où vous remplissiez les conditions. Suivez les dépenses à compter de votre date de début et appliquez le pourcentage d'espace de travail à cette période.

Sources

  • CRA – What changed for home office expenses (2023 and later): https://www.canada.ca/en/revenue-agency/services/tax/individuals/topics/about-your-tax-return/tax-return/completing-a-tax-return/deductions-credits-expenses/line-22900-other-employment-expenses/work-space-home-expenses/what-changes.html
  • Xero – Home office tax deductions in Canada: https://www.xero.com/ca/guides/work-from-home-tax-credits-tax-deductions/
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('Disclaimer — please read. This article is for general information and educational purposes only. It is not tax, accounting, legal, financial, immigration, medical, dental, or health advice, and reading it does not create a professional or client relationship between you and Llandora. Tax and immigration rules change frequently and differ by country, province/state, and personal circumstances; figures, thresholds, and examples in this article may be outdated, incomplete, or incorrect, and may not apply to your situation. Always verify current rules with the official sources (CRA, IRS, IRCC, USCIS) and consult a licensed professional before making any decision. Content about health, medical, or dental topics is general information only and is not a substitute for professional medical advice, diagnosis, or treatment — always seek the advice of a qualified healthcare provider with any questions about a medical condition. 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Il ne constitue pas un conseil fiscal, comptable, juridique, financier, en immigration, médical, dentaire ou en santé, et sa lecture ne crée aucune relation professionnelle ou client entre vous et Llandora. Les règles fiscales et d'immigration changent fréquemment et varient selon le pays, la province/l'État et la situation personnelle ; les chiffres, seuils et exemples de cet article peuvent être obsolètes, incomplets ou inexacts, et peuvent ne pas s'appliquer à votre situation. Vérifiez toujours les règles en vigueur auprès des sources officielles (CRA, IRS, IRCC, USCIS) et consultez un professionnel agréé avant de prendre toute décision. Les contenus relatifs à la santé, à la médecine ou aux soins dentaires sont fournis à titre informatif uniquement et ne remplacent pas un avis médical professionnel, un diagnostic ou un traitement — consultez toujours un professionnel de la santé qualifié pour toute question d'ordre médical. 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Las reglas fiscales y migratorias cambian con frecuencia y varían según el país, la provincia/estado y las circunstancias personales; las cifras, umbrales y ejemplos de este artículo pueden estar desactualizados, incompletos o ser incorrectos, y pueden no aplicarse a su situación. Verifique siempre las reglas vigentes con las fuentes oficiales (CRA, IRS, IRCC, USCIS) y consulte a un profesional autorizado antes de tomar cualquier decisión. El contenido sobre temas de salud, médicos o dentales es solo información general y no sustituye el consejo, diagnóstico o tratamiento médico profesional: consulte siempre a un profesional de la salud calificado ante cualquier duda médica. Llandora no ofrece ninguna garantía, expresa o implícita, sobre la exactitud, integridad, fiabilidad u oportunidad de este contenido. 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